Идея за курсове и обучения, предоставяни от доброволци, донесе награда на ученици от Плевен

Илияна Банкова от ДФСГ „Интелект“ – Плевен и Василена Банчева от СУ „Пейо Яворов“ – Плевен бяха част от Екип „12″, спечелил втора награда

От ТВ игри за насърчаване на спестяването през курсове, използващи иновативен подход като обучение на работното място, до „задължителните“ мобилни и уеб приложения за управление на личните финанси, спечелиха сърцата на журито на провелия се този уикенд Иновационен лагер за ученици, организиран от JA и NN България, в рамките на съвместния проект „Социални иновации“. В лагера, провел се в JA Startup Хамбар в София Тех Парк, се включиха 80 ученици от над 20 населени места, сред които Пловдив, Бургас, Благоевград, Плевен, Сандански, Русе, Велико Търново, Якоруда, Варна, Пазарджик, София.
Младите иноватори получиха право да се състезават на националния кръг на инициативата, в конкуренция с 400 кандидати. Те показаха своите нестандартни творчески идеи в решаването на предварителен казус, работиха самостоятелно или в екипи и дадоха над 200 различни идеи за повишаване на финансовата грамотност.
Класирани са 80 финалисти от 36 училища от цяла България. В началото на инициативата те се срещнаха и запознаха със своите съотборници, като бяха разпределени в 16 екипа. В групи по 5 участници, те решаваха казус, разработен от екипа на NN България. Предизвикателството беше свързано с повишаване на финансовата грамотност като подход за решаване на проблемите, свързани с равнището на доходите след трудоспособна възраст.
По време на работата си учениците трябваше да покажат творчески, екипни и бизнес умения в решаване на предизвикателството. 8 доброволци от екипа на NN България ги подкрепиха в процеса по решаване на социалния проблем, свързан с ниското ниво на финансова грамотност. Доброволците насърчиха учениците да стигнат до най-добрите решения, като влязоха в ролята на техни ментори.
Първа награда, таблети и раници от NN, получи идеята за курсове за повишаване на финансовата грамотност, които да се провеждат на работното място. Иновативното в подхода е, че поставя работодателя в центъра на „информационната кампания“, която вдъхновява служителите да повишават своята информираност. Идеята беше предложена от Екип „10“, в който участваха Стелиана Дзукова, СУ „Г. Бенковски“, Пазарджик, Виктория Адамова, 2АЕГ „Т. Джеферсън“, София, Борис Ангелов, VII СУ „Н. Геров“, Варна, Лили Стоева, ЗПГ „Кл. Тимирязев“, Сандански, Ванеса Лалева, ПГСУАУ „Ат. Буров“, Силистра. Учениците предлагат разработването на уеб платформа FINFUTURE, в която чрез ролеви игри хора от всички възрасти да повишават своята осведоменост за пенсионната система и за собственото си финансово благополучие на стари години. Платформата ще предлага размяна на ролите и в семейството, за да могат децата да разбират родителите си, когато например не им разрешават да направят желана покупка.
Второ място получи идеята на ученици за създаване на курсове и обучения, които се предоставят доброволно от студенти последна година и от млади финансисти. Над нея работи Екип „12“, Мария Ташкова, ПМГ „Баба Тонка“, Русе, Илияна Банкова, ДФСГ „Интелект“, Плевен, Василена Банчева, СУ „П. Яворов“, Плевен, Георги Костадинов, ПАГ „Г. Милев“, Русе, Катрин Кацарка, СУ „К. Тричков“, Враца.
На трето място журито класира предложението за създаване на ТВ шоу, „Стани богат пенсионер“, в което за всеки верен отговор участниците получават паричен стимул, който отива директно в пенсионния им фонд. Като млади „продуценти“ се изявиха учениците от Екип „8“ в Иновационния лагер, Юлиян Йорданов, ПГОТ „Св. Ив, Рилски“, Перник, Мариела Младенова, ПГ по търговия и ресторантьорство, Враца, Иво Андреев, ПГ „Проф. д-р Асе Златаров“, Видин, Цветан Тилев, СУ „Г. Бенковски“, Пазарджик, Мариана Длагонска, ЗПК „Кл. Тимирязев“, Сандански.
Победителите от трите отбора бяха наградени от главния изпълнителен директор на NN България – г-н Николай Стойков. Двамата с изпълнителния директор на Джуниър Ачийвмънт България, г-жа Милена Стойчева, поздравиха младежите за иновативните идеи и успеха на отборите им.